Editeur confirmé (H/F)

L'entreprise

La vocation des éditions Nathan est d'accompagner enseignants et formateurs dans leurs démarches pédagogiques et de cultiver auprès des enfants, des adolescents et des adultes, le plaisir de lire, d’apprendre et de jouer.

Descriptif

Sous la responsabilité de la Directrice du secteur Fiction, vous assurez la réalisation des nouveaux romans traduits pour la jeunesse et les jeunes adultes, et participez à la prospection des romans en langue anglaise et au comité de lecture.

Vous intervenez sur des romans variés : romans illustrés, romans junior, romans adolescents et jeunes adultes, principalement dans les genres imaginaire, romance et aventure.

Suivi éditorial des ouvrages du manuscrit au BAT : mise au point de la traduction avec le traducteur, correction, 4e de couv, visuel de couverture, choix du titre, etc ; gestion des collaborateurs internes et externes ; dans le respect des plannings et des devis.
Echanges réguliers avec les agents littéraires étrangers pour le suivi et la validation des éléments réalisés en langue française
Prospection de nouveaux ouvrages en vue de leur traduction : sélection, liaison avec les agents, lecture critique de manuscrits (en anglais), comité de lecture
Collaboration avec les équipes graphiques marketing et communication (briefs couverture, argumentaires, matériel promo, communiqué de presse), ainsi qu’avec les fabricant.e.s.
Suivi de la vie des ouvrages (éditions numériques, réimpressions, cessions, etc.).

Profil

De formation supérieure (Bac +4/+5), vous avez déjà une expérience d’au moins 5 ans dans l’édition littéraire, de préférence jeunesse ou jeunes adultes. Vous connaissez bien la production éditoriale actuelle en littérature jeunesse, et appréciez particulièrement les genres de l’imaginaire et de la romance. Vous êtes autonome, organisé, avez le sens du travail en équipe et pratiquez avec sensibilité et finesse l’édition d’œuvres de fiction. Vous êtes bilingue ou parfaitement fluide en anglais (lecture/rédaction).

Editis est engagé pour l’emploi des personnes en situation de handicap